פנחס יחזקאלי

משא ומתן (מו"מ) מוגדר כ"כל תקשורת, שמטרתה לשכנע או להשפיע על הזולת". התקשורת הזו – השונה מתרבות לתרבות – היא מקצוע המחייב התמחות. רק שבעוד שבתחום הכלכלי אנחנו נוטים להקפיד יחסית בתחום זה, בתחומים חשובים רבים מידי של חיינו, אנו נוטים להפקיד את המשא ומתן בידי חובבים! ריכזנו עבורכם את כל המאמרים שהופיעו באתר 'ייצור ידע', אודות משא ומתן, על פי הכותבים (בסדר הא"ב). קריאה מועילה!

שלושה גורמים המשפיעים על איכות עבודתו של העובד: שביעות רצון בקרב עובדים (Job Satisfaction); מחויבות ארגונית (Organizational Commitment – OC); ותגמולים שמקבל העובד בעד עבודתו. ריכזנו עבורכם את כל המאמרים שהופיעו באתר 'ייצור ידע', אודות השניים הראשונים – שביעות רצון ומחויבות ארגונית, על פי הכותבים (בסדר הא"ב). קריאה נעימה…

אנחנו כבר יודעים שרוטציה בארגונים היא כלי ניהולי שרווחיו בצידו; וכיוון שאין ארוחות חינם, יש לו גם מחירים לא מבוטלים… ניהול של משחק כדור רגל אינו שונה בתחום זה. יש מאמנים שעושים שימוש נרחב בכלי הזה; וגם הם משלמים על כך לא מעט…

זכות יוצרים (Copyright) היא ההגנה שניתנת ליוצר או לבעלים של יצירה מפני שימוש בלתי מורשה ביצירה שהיא קניין רוחני שלו. ריכזנו עבורכם את כל המאמרים שהופיעו באתר 'ייצור ידע', אודות זכויות יוצרים והפרתן, על פי הכותבים (בסדר הא"ב). קריאה מועילה!

מצ"ב שלושה חלקים של ההרצאה המצולמת: "עידן אי הודאות". ההרצאה עוסקת בסוגיות כמו: אי ודאות מהי? הגורמים לאי הודאות; תוצאות אי הודאות; ודרכי ההתמודדות השגויות שלנו עם אי הודאות. צפייה והאזנה נעימים!

הבדלים אינדיבידואליים הם ההבדלים באופן שבו אנשים מציגים את עצמם בחברה; הנובעים מהמודעות העצמית של אנשים; מתפיסת הזהות שלהם, מאמונותיהם לגבי האיכויות שלהם; ומהאופן שבו הם מבקשים להיתפס בחברה. ריכזנו עבורכם את כל המאמרים שהופיעו באתר 'ייצור ידע', אודות ההבדלים האינדיבידואליים בינינו, על פי הכותבים (בסדר הא"ב). קריאה נעימה!

זנות מוגדרת קיום פעילות מינית לסוגיה, תמורת תשלום או תמורת טובות הנאה. ימיה של הזנות כימיה של הצביעות. הצביעות הזו מוזנת, הן מימין באמצעות פוריטניות דתית; והן משמאל, דרך ארגונים פמיניסטיים; אבל, נראה או לא, היא פה כדי להישאר… ריכזנו עבורכם את כל המאמרים שהופיעו באתר 'ייצור ידע', אודות הזנות, השלכותיה והסוגיות שהיא מעלה, על פי הכותבים (בסדר הא"ב). קריאה נעימה!

הדחף הבסיסי של כל מרכיב במערכת הוא למקסם את עוצמתו מחד גיסא; ולמנוע עוצמה מיריביו מאידך גיסא. התופעה הזו קרויה 'מאבק העוצמה' (power struggle). מושג קרוב הלקוח מתורת הארגון הוא 'הפוליטיקה הארגונית'… ריכזנו עבורכם את כל המאמרים שהופיעו באתר 'ייצור ידע', אודות מאבק העוצמה והשלכותיו, על פי הכותבים (בסדר הא"ב). קריאה מועילה!

ההטיה המחשבתית הזו – לפיה הצלחות הן מעשה ידינו וכישלונות תוצאה של הסביבה – היא הטיית תפיסה. קוראים לה, הטיית העצמי. היא מאפיינת, למשל, פסיכופתים כאדולף היטלר; אולם, חוטאים בה גם רבים וטובים מאיתנו…

מצב גנרי (Generic) הוא מצב בסיסי, המשותף למגוון תחומים גדול שעומד בפני עצמו ואיננו תלוי הקשר, בניגוד למצב הקשרי (In context). מצבים גנריים קיימים בתחומים רבים של חיינו…