פנחס יחזקאלי: עשר כרזות על פוליטיקה, צבא ומדינאות: אוסף עשירי
הדף הזה מביא לכם אוסף עשירי של כרזות ובהן אמירות שתועדו אצלנו, באתר ייצור ידע; בהקשרים של פוליטיקה ומדינאות. תיהנו; ואתם מוזמנים לתרום עוד…
האתר של ד"ר פנחס יחזקאלי
הדף הזה מביא לכם אוסף עשירי של כרזות ובהן אמירות שתועדו אצלנו, באתר ייצור ידע; בהקשרים של פוליטיקה ומדינאות. תיהנו; ואתם מוזמנים לתרום עוד…
On a scale with hubris on one pole and self-abnegation on the other – both extremes contradict the values of Torah – humility is much closer to the latter. Humility – a behavioral conduct — can only be seen in the presence of other people, when you turn far away from narcissism and the thought that ‘’My power and the might of my own hand have gotten me this wealth’’ (Deuteronomy 8:17).
כיפת ברזל חוסכת בחיי הישראלים, אך גם מרגילה אותם לחיות תחת איום הטרור העזתי כתופעת טבע בלתי נמנעת תקופה כול כל ממושכת; היא מאפשרת לממשלה להמשיך ולכפות פיצול בקרב הפלסטינים; אך גם משמרת את הנהגת החמאס מפני הכחדה; ומאפשרת לה להתל בנו כתוצאה מכך!
בשבועיים האחרונים חוותה מדינת ישראל ביטוי ראשוני לאסטרטגיית קאסם סולמני: הקפת ישראל בטבעת אש מכל הזירות, גם בזירת הפנים…
במזמור הזה, בשונה ממזמורים רבים אחרים, הרשעים, ההוללים, אינם מסומנים כגויים, ובני ישראל אינם מסומנים כצדיקים. המזמור הוא כללי והשופט הוא חיצוני: ח כִּֽי־אֱלֹהִ֥ים שֹׁפֵ֑ט זֶ֥ה יַשְׁפִּ֗יל וְזֶ֣ה יָרִֽים׃ והאזהרה העיקרית היא: גם כשאתה מנצח – לא תשחת!
עוד לא סיימנו להלקות את עצמנו על ערביי ישראל המסכנים, שפרעו בנו באשמתנו, בפרעות תשפ"א; והנה עובר המוקד למסכנים בעזה… פסטיבל האין סימטריה בשיאו!
שקרים עצמיים הם מחלה סופנית מתפשטת; וכאשר האמת פוגעת, צריך לשקר יותר ויותר כדי להסתיר אותה.
אבל האמת נמצאת שם; ובמוקדם או במאוחר, החוב משולם. תחשבו על החודש החולף!
המנורה עצמה הייתה עשויה זהב טהור, מקשה אחת (ללא הלחמות), מגוש זהב שעובד בדרך נס לצורך עשיית המנורה. ישנה מחלוקת לגבי צורת המנורה, יש הסוברים שמהקנה המרכזי יצאו קנים ישרים בצורה אלכסונית ויש הסוברים שהצורה הייתה כפי שמופיע בסמל המדינה שנלקח מתבליט הקיים בשער טיטוס שברומא…
נוכח התובנה המכירה בעובדה ששתי הישויות הלאומיות – הערבית והיהודית – נועדו לחיות יחד במדינת ישראל, אין מנוס אלא למצוא את הדרך לחיות זה בצד זה.
מכאן מתנהל ויכוח אמיתי בין שתי עמדות; אך דומה, שאחרי פרעות תשפ"א, נותרנו עם אופציה אחת בלבד…
זוהי הרצאה בשני חלקים, העוסקת באופטימיזציה של המבנה הארגוני. אופטימיזציה או מיטוב (Optimization) של מבנה ארגוני היא הבאת קשרי הגומלין – המתוחים בין מרכיביו – למצב אופטימלי. רשת הקרובה למצב אופטימלי מאפיינת ארגון במיטבו. היא מקנה לחבריה ביטחון פסיכולוגי בארגון, יכולת לימוד טובה יותר ועבודה אפקטיבית ויעילה יותר…